Een opmerking, die ik vaker dan eens hoorde, was: "Niet iedere Gerefor
meerde, maar ook niet iedere Hervormde is geschikt als schoolbestuurslid
Een goed Gereformeerd schoolbestuurslid moet geen hekel hebben aan de
Hervormden, maar goed met hen overweg kunnen en omgekeerd geldt het
zelfde". De school heeft mensen nodig die loyaal staan tegenover de leden
van de andere kerk dan de hunne."
Bij de samenstelling van het personeel werd nog terdege gekeken tot welke
kerk men behoorde, want het evenwicht moest bewaard blijven. Ook gold de
regel dat wanneer het hoofd gereformeerd was, de voorzitter van het bestuur
tot de N.H kerk moest behoren
Aanvankelijk leverde dit bij vacatures nog wel eens moeilijkheden op Vol
gens de regels moest, om de kerkelijke verhouding in het personeelsbestand
niet te doorbreken, de 'nieuwe' van hetzelfde houtje zijn als de vertrokkene
Vaak was het of de duvel er mee speelde Kwamen er wel sollicitanten van
de niet gewenste kerkelijke kleur en leek de gewenste richting wel van de
aardbodem te zijn verdwenen. Er is wel eens een ledenvergadering bijeenge
roepen om te vragen de verhouding te mogen doorbreken, hetgeen prompt
werd geweigerd (Ca 25 jaar later was dit dusdanig veranderd dat zonder
enige discussie een christelijk-gereformeerde juffrouw werd benoemd, terwijl
de statuten duidelijk spraken van hervormd en gereformeerd zonder enige
verdere toevoeging
152
De Herdershoeve.
